Valerian: City of Alpha

Valerian: City of Alpha is een beschavingsstrategie gebaseerd op de sci-fi-film van de regisseur, die tijdens zijn leven een legende werd – dit is Luc Besson en zijn “City of a Thousand Planets”.

De plot van het spel Acties vinden plaats in het universum “Valerian”, in de stad “Alpha” – dit is een ruimtestation, aan boord waarvan alle vormen van intelligent leven in de nabije ruimte leven. In de regel zijn dit mensachtigen – mensen en buitenaardse wezens.

Het strategische doel van de speler is om het personage van een van de inwoners van de “City of a Thousand Planets” te nemen om zijn personage van een gewone leek naar de functie van kapitein van het Alpha-ruimtestation te leiden.

Tactische doelstellingen:

• Voltooi missies om nieuwe vormen van bewust leven te vinden en verloren expedities te redden.
• Verken het Valeriaan-universum – diepe ruimte – op zoek naar hulpbronnen en nieuwe technologieën.
• Bouw ruimteschepen en bouw op het Alpha-ruimtestation nieuwe compartimenten die geschikt zijn voor bewoners met verschillende stofwisselingsprocessen.
• Huur de beste specialisten in voor de Stad van Duizend Planeten: ruimtevaartuigpiloten, ingenieurs, monteurs, taalkundigen, militairen, expediteurs.

In Valerian: City of Alpha is teamplay erg belangrijk: samenwerking tussen spelers en miljoenen spelers van over de hele wereld nemen deel aan het spel. Het samenwerkingsalgoritme is om teams te creëren en als onderdeel van het team, als leider of een gewone, maar onvervangbare specialist, de leefruimte van het Alpha-ruimtestation – de “City of a Thousand Planets” uit te breiden.

Het belangrijkste doel is om aan boord van het Alpha-ruimtestation zo’n atmosfeer en dergelijke technische en leefomstandigheden te bouwen waarin alle inwoners van de “City of a Thousand Planets” organisch naast elkaar bestaan ​​- leven, samenwerken en zich ontwikkelen.

“Valerian: City of a Thousand Planets” is een prototype van de staat van de toekomst, waarvan de grenzen op het punt staan ​​de bewoonbare ruimte te veranderen, maar er zijn geen interne grenzen.